Public : tout professionnel souhaitant comprendre et expérimenter les mécanismes et les leviers de gestion des conflits interpersonnels
Pré-requis : aucun
Objectif général : outiller les professionnels de méthodes et moyens de gestion des conflits
Objectifs spécifiques :
- Développer la connaissance et conscience de soi dans sa relation et sa vision du conflit
- Comprendre les mécanismes déclencheurs de conflits et expérimenter techniques et méthodes de gestion des conflits
- Développer une posture professionnelle : intégrative : poser un cadre sans enfermer, favoriser la réflexion sans chercher à convaincre, développer l’assertivité chez soi et chez l’autre.
Contenu :
- Les attitudes face au conflit
- Les postures relationnelles intégratives (la spirale dynamique)
- Exercer son assertivité et soutenir celle des autres
Durée : 14h00 sur 2 jours
Modalités pédagogiques : présentiel
Lieu : dans une salle mise à disposition chez le commanditaire
Taille du groupe : de 12 à 25 personnes
Encadrement de la formation : La formation sera encadrée par 1 à 2 intervenants formateurs-comédiens de l’organisme de formation Etincelle, selon les besoins et la taille du groupe.
Tarif : de 1800 euros à 3600 euros la session de 2 jours, selon la taille et les besoins du groupe. Forfait déplacement et hébergement/restauration en sus
Contact : contact@etincelle-theatre-forum.com. Tel : 06 59 19 16 20
Modalités d’accès : L’accès à nos formations peut être initié, soit par l’employeur, soit à l’initiative du salarié, avec l’accord de ce dernier.
Nous aménageons le contenu de la formation pour les personnes en situation de handicap : merci de nous contacter en amont.
Modalités d’évaluation : bilan à chaud avec les participants, puis à froid avec le commanditaire.
